معلومات عامة عن CV:

أشارككم بعض الأمور المفيدة بعد مراجعتي لأكثر من ٤٠ استمارة (شاغر مصمم)ضمن العمل في المكتب الإعلامي والتنسيق مع مكتب الموارد البشرية في فريق النهضة: 1 ـ عند التقدم لأي شاغر أو جهة ما، من الضروري جداً مراعاة المهام والخبرات المرفقة بالإعلان، فلا يكتفى بـCV واحد جامع للخبرات ( رسم، تواصل، إدارة، غسيل أطباق 🤦🏻♀️) لأي مسمى وظيفي (برمجة، تصميم، دعم نفسي، إدارة حالة)... مثال: تقدم بطلب لشاغر مصمم وهو مهندس زراعة بتخصصه الأكاديمي وعمله المهني، وأخرى للشاغر ذاته والخبرات"ربة منزل"🙂... _احرص على وضع الخبرات التي تناسب ما تتقدم له فحسب! 2 ـ الدورات التدريبية تعتبر برهاناً على خبرة المتقدم في مجاله الأكاديمي، فإن كان الشاغر محاسب مثلاً فلا تضع شهادة التمريض ولا رائد الفضاء أو الحج في الـ CV حتى لا يتم أرشفة الطلب🥲 3 ـ توافق التخصص الأكاديمي للعمل المهني مهم إلا في حال كان المتخصص غير خبير في مجاله ووجد آخر _غير متخصص_ خبيراً فتكون له الأولوية. 4 ـ عند تقدمك لعمل في الوطن العربي، اكتب سيرتك الذاتية باللغة العربية... 5 ـ عمل المبرمج والمصمم ويندرج معه المونتير: ضمن العالم الرقمي؛ فمعرض الأعمال هو الفيصل في الحكم على خبرته في مجاله، وأي طلب يخلو من معرض أعمال يتم أرشفته تلقائياً_وغالباً ينبه على ذلك ضمن الإعلان_، فلا بد من عرض أعمالك على Behance أو Drive أو غيرهما. 6 ـ كثير من السير الذاتية غير محققة لشروط التقديم (شكلاً ومضموناً) ولعلي أكتب أهم النقاط في تفادي ثغرات الـ HR في منشور قادم. 7 ـ "خاصةً الإناث" عند تقدمك لأي مؤسسة أو شركة أو منظمة، لا يتم طلب كلمة مرور الحساب! وفي حال طلب فلا ريب بأن الشاغر مزيف والغرض منه الوصول إلى بياناتك الشخصية وسرقة ما أمكن ثم ابتزازك بها _كما حصل مع صاحبة الرقم بالتعليقات_ فكن على حذر وتأكد من أن المؤسسة نشرت الإعلان بالفعل على صفحاتها الرسمية... 8 ـ يتبع... كانت قبل سنين ولما أتمها🤭 #بيان_نادر #بيان_نادر #بيان_نادر #مجتمع_عام